¿Quiénes Somos?
Descubre quienes están detrás de todos los proyectos.
Conócenos
Eduardo Salazar Herrera
Fundador y Consultor Talent Strategy
Experiencia profesional
A lo largo de su carrera ha desarrollado habilidades directivas enfocadas en la generación de valor que lo han llevado a ser responsable de las siguientes funciones:
- Fundador y Consultor Senior de Negocios en el despacho Talent Strategy.
- Director de Planeación Estratégica de talento en Coca Cola FEMSA (KOF).
- Director de Recursos Humanos y Responsabilidad Social de Grupo Tampico.
- Director de Operaciones en empresas de Hotelería, Turismo y Hospitalidad propiedad de Grupo Tampico.
- Consejero en empresas de diversos sectores e industrias:
- Bebidas
- Hospitalidad
- Plásticos Industriales
- Automotriz
- Agencias Aduaneras y Logística
- Otros Sectores
Áreas de especialidad
Más de 30 años de experiencia en:
- Gestión de talento, liderazgo, diseño organizacional, comunicación, administración del cambio.
- Estrategias de Gobierno Corporativo e institucionalización de empresas familiares.
- Planeación estratégica y operación de negocios.
Educación
- Lic. en Administración de Empresas por la Anáhuac/ IEST.
- M.B.A. por el Tec. de Monterrey.
- Programa de desarrollo de Talento en Wharton University of Pennsylvania.
- Programa de planeación estratégica en Wharton University of Pennsylvania.
- Programa de Empresas familiares. IPADE, México.
Diseñamos e implementamos
procesos y prácticas de talento acordes a la estrategia de tu negocio.
Construimos modelos
de competencias con base a tus necesidades futuras.
Determinamos estrategias
de calidad organizacional como: cuadros de reemplazo, sucesión y planes de desarrollo para ejecutivos claves.
Diseñamos estrategias
de «Marca empleador» para atraer talento y competencias clave.
Desarrollamos e
implementamos
estrategias de gestión del desempeño para ser más eficiente en el planteamiento de objetivos y la medición del desempeño.
Evaluamos y diseñamos
estrategias tecnológicas especializadas para el tema de talento.
Nuestras soluciones
Implementación de Gobierno Corporativo
Evaluamos las mejores prácticas
que puedan derivarse entre accionistas/familiares, consejeros y directivos.
Desarrollo de planes de sucesión
familiares, de consejeros y directivos
Alineamos la estrategia con la operación de la empresa
para poder tener indicadores e información útil para la toma de decisiones en los órganos de gobierno.
Nuestras soluciones
Diseño e implementación de Estrategias de talento.
Diseñamos e implementamos
procesos y prácticas de talento acordes a la estrategia de tu negocio.
Construimos
modelos
de competencias con base a tus necesidades futuras.
Determinamos estrategias
de calidad organizacional como: cuadros de reemplazo, sucesión y planes de desarrollo para ejecutivos claves.
Diseñamos estrategias
de «Marca empleador» para atraer talento y competencias clave.
Desarrollamos e
implementamos
estrategias de gestión del desempeño para ser más eficiente en el planteamiento de objetivos y la medición del desempeño.
Evaluamos y diseñamos
estrategias tecnológicas especializadas para el tema de talento.
Nuestras soluciones
Implementación de Gobierno Corporativo
Evaluamos las mejores prácticas
que puedan derivarse entre accionistas/familiares, consejeros y directivos.
Desarrollo de planes de sucesión
familiares, de consejeros y directivos
Alineamos la estrategia con la operación de la empresa
para poder tener indicadores e información útil para la toma de decisiones en los órganos de gobierno.
Nuestras soluciones
Diseño e implementación de Estrategias de talento.
Diseñamos e implementamos
procesos y prácticas de talento acordes a la estrategia de tu negocio.
Construimos modelos
de competencias con base a tus necesidades futuras.
Determinamos estrategias
de calidad organizacional como: cuadros de reemplazo, sucesión y planes de desarrollo para ejecutivos claves.
Diseñamos estrategias
de «Marca empleador» para atraer talento y competencias clave.
Desarrollamos e
implementamos
estrategias de gestión del desempeño para ser más eficiente en el planteamiento de objetivos y la medición del desempeño.
Evaluamos y diseñamos
estrategias tecnológicas especializadas para el tema de talento.
Nuestras soluciones
Implementación de Gobierno Corporativo
Evaluamos las mejores prácticas que puedan derivarse entre accionistas/familiares, consejeros y directivos.
Desarrollo de planes de sucesión familiares, de consejeros y directivos
Alineamos la estrategia con la operación de la empresa
para poder tener indicadores e información útil para la toma de decisiones en los órganos de gobierno.
